Ontdek het nieuwe tijdperk van leiderschap: maak impact en vermijd toxisch gedrag. In een wereld waar burn-out een alom bekend begrip is geworden, is het essentieel voor leidinggevenden om hun medewerkers te coachen en samen verantwoordelijkheid te dragen. Leer hoe je gezag opbouwt zonder louter te vertrouwen op macht of autoritair leiderschap.
Ontwikkel effectieve strategieën om burn-out te voorkomen en een gezonde werkomgeving te creëren. Klaar om het verschil te maken in de moderne leiderschapswereld?
Wat heb je geleerd na deze opleiding?
- Je weet wat de mogelijke risico factoren zijn die stress en burn-out in de hand kunnen werken, welke bij de medewerker liggen en welke bij jou als leidinggevende
- Je begrijpt het proces van stress naar burn-out/bore-out
- Je krijgt een handleiding mee om stress- en burn-out te voorkomen en je medewerkers hierrond te coachen.
Doelgroep en voorkennis
- Leidinggevenden die samen met hun team of organisatie successen willen halen.
- Beginnende leidinggevenden (minimale ervaring van 6 maanden tot 1 jaar is een voordeel om te kunnen werken vanuit een reeds opgedane ervaring).
- Leidinggevenden die opfrissing willen van de leiderschapsvaardigheden.
- Leidinggevenden die meer willen halen uit hun rol en met hun uitdagingen aan de slag willen gaan.
We raden aan om steeds de eerste sessie van dit traject, De kracht en meerwaarde van een kleurrijk team, te volgen in combinatie met een andere sessie. Zo niet, is enige voorkennis van de Insights-kleuren vereist.
Deel 1
- In kaart brengen van Stress en Burn-out risico’s
- Aanleiding bij de werkgever / leidinggevende
- Aanleiding bij de werknemer
Deel 2
- Van moe naar Burn-out in 4 fases
- Stress en Burn-out preventie.
- Doelgericht Prioriteiten stellen (e.g. Zinvol vergaderen)
- Omgaan met tijdrovers
- Planning
- Betrokkenheid
Gemiddelde evaluatiescore: 88%
Jouw docent
Maak kennis met Kristien Rogier, gepassioneerd trainer en executive coach (PCC) en owner van in.pa.re.|empowering passionate leaders to success.
- ruim 25 jaar ervaring
- ervaring binnen bedrijfscontext in sales, marketing, business management en als leidinggevende in heel uiteenlopende sectoren zowel privé als publiek
- interactie en praktijkgericht zijn steeds eigen bij haar opleidingen