Wil je vacatures opstellen die écht iedereen aanspreken? Wil je een inclusieve werkplek creëren waar diversiteit en gelijke kansen centraal staan? Dan is deze interactieve workshop precies wat je nodig hebt!
Inclusieve vacatures = meer instroom
Wil je als HR-professional vacatures schrijven die écht inclusief zijn en een diverse groep kandidaten aanspreken? Tijdens deze praktische workshop ontdek je hoe je vacatures opstelt zonder onbewuste vooroordelen en hoe je je organisatie aantrekkelijk maakt voor diverse talenten.
Hoe kan je objectiever en breder kijken naar talent? Welke tools helpen je om in diverse profielen meer potentieel te ontdekken, ongeacht opleidingsniveau, gender, leeftijd, nationaliteit of socio-economische achtergrond?
Deze gratis workshop geeft je praktische stappen mee om je rekruteringsproces inclusiever te maken, en je eigen referentiekader open te trekken. Zo krijgt elke kandidaat een gelijkwaardige kans op de job, en vergroot jij je instroom. Win-win! Schrijf snel gratis in.
Wat kan je verwachten van de workshop?
- Een inclusieve blik op personeelsbeleid – van visie tot praktijk
- Sterke functieprofielen en competenties – zonder onbedoelde uitsluiting
- Inclusief taalgebruik – want woorden maken het verschil
- Slimme verspreiding van vacatures – waar vind je divers talent?
- Kritische analyse van vacatures – hands-on opdrachten
- (on)bewuste vooroordelen – herkennen en aanpakken
- Reflectie en oefeningen – breng het meteen in de praktijk
Voorbereiding
- Stuur minstens één vacature van je organisatie door (uiterlijk één week vooraf).
- Doe vooraf de Harvard-test over onbewuste vooroordelen (link ontvang je na inschrijving).
Expert
Debbie Verduyn is vormingsmedewerkster bij Compaan, met in haar rugzak opleidingen in verbindende communicatie, oplossingsgericht coachen, sociaal werk, systemisch werken e.d. Ze heeft ervaring in co-creatieve procesbegeleiding en geeft regelmatig informatiesessies en trainingen. Ze begeleidt graag en vaak rond thema’s als diversiteit en inclusie, communicatieve vaardigheden, conflictbeheersing…
